新老劳动合同法赔偿对比-新劳动合同法相比旧劳动合同法有哪些变化(7月推荐)
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劳动法》相比这部法律对劳资双方的权利义务有不少变化和调整对于已经长期执行《劳动法》的广大企事业单位来讲肯定将带来不少影响日前记者就读者最为关注的试。新的《劳动合同法》将于2008年1月1日起实施，这部新的《劳动合同法》与旧的《劳动法》有什么变化，这些变化对企业用工将会产生怎样的影响，我们可以从以下五点来。
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可编辑新旧劳动法关于经济补偿各种情形比较列表 旧劳动法规定(2008 年10 月以前) 新劳动合同法(2008 年10 月以后) 备注 情形一:与当事人协商 一致解除合同。 。新旧劳动法对比(转载)《劳动合同法》与《劳动法》一一对比，宁波海曙专做离婚房产律师武进仲裁法律咨询服务热线在一些条款规定上有了 相对改 善之处，济宁市曲阜合同纠纷律师体现出对劳动者权益相对倾斜的倾向，具体如下: 《劳动合同法》中。
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